연봉 4,000만원, 실제로통장엔 얼마 들어올까(2026년 4대보험 인상분 반영)
연봉 4천만원. 신입 티를 벗고 어느 정도 연차가 쌓인 직장인들이 가장 흔하게 받는 연봉대다.
그런데 정작 계약서에 4,000만원이라고 적혀 있어도, 통장에 매달 그만큼 들어오는 게 아니다.
"분명 연봉 4천으로 계약했는데 왜 월급이 280만원대인가."
"4대보험이랑 세금이 도대체 얼마나 빠지는 건가."
이 차이가 왜 생기는지, 그리고 정확히 얼마가 빠지는지 오늘 정리해본다.
2026년부터 국민연금·건강보험 요율이 올라서, 작년 계산과도 조금 달라졌다.
📋 이 글 핵심 요약
| 연봉 4,000만원 | 세전 월급 약 333만 3천원 |
| 4대보험 공제 | 약 30만 5천원 |
| 소득세+지방소득세 | 약 14만원 (1인가구 기준) |
| 월 실수령액 | 약 289만원 |
※ 비과세 식대 20만원 포함, 부양가족 1명(본인) 기준. 개인마다 다를 수 있음.
연봉과 통장 잔고, 왜 차이가 날까
연봉에서 매달 빠져나가는 건 크게 두 가지다.
① 4대보험
국민연금, 건강보험(+장기요양), 고용보험. 회사와 절반씩 나눠 내고, 근로자 몫만 월급에서 빠진다.
② 근로소득세
국세청 간이세액표 기준으로 매달 미리 떼는 금액. 실제 세금은 다음 해 2월 연말정산에서 다시 정산된다.
📌 2026년, 4대보험 요율이 올랐다
국민연금이 1998년 이후 처음으로 9%를 넘어 9.5%로 인상됐다. 근로자 부담분은 4.5%에서 4.75%로.
건강보험도 7.09%에서 7.19%로 올랐다. 근로자 부담분은 3.595%.
체감상 크지 않아 보여도, 연봉 4천 기준으로 연간 약 10만원 안팎이 더 빠져나가는 셈이다.
연봉 4,000만원, 항목별로 뜯어보기
세전 월급 333만 3천원에서, 비과세 식대 20만원을 뺀 313만 3천원을 기준으로 4대보험이 산정된다.
| 공제 항목 | 요율 | 금액 |
|---|---|---|
| 국민연금 | 4.75% | 148,900원 |
| 건강보험 | 3.595% | 112,700원 |
| 장기요양보험 | 건강보험료의 13.14% | 14,800원 |
| 고용보험 | 0.9% | 28,200원 |
| 4대보험 합계 | 304,600원 | |
| 근로소득세 + 지방소득세 | 간이세액표 | 약 140,000원 |
| 총 공제액 | 약 444,600원 |
세전 3,333,300원 − 공제 444,600원
월 실수령액 약 2,888,700원
소득세는 부양가족 수, 비과세 항목, 회사의 원천징수 방식에 따라 사람마다 다르다. 위 금액은 1인가구·비과세 식대 20만원 기준 추정치다.
연봉 3,000만원 ~ 1억원, 한눈에 비교
다른 연봉 구간은 어떨지 궁금해서 표로 정리해봤다.
| 연봉 | 월 실수령액(추정) |
|---|---|
| 3,000만원 | 약 223만원 |
| 4,000만원 | 약 289만원 |
| 5,000만원 | 약 357만원 |
| 6,000만원 | 약 413만원 |
| 7,000만원 | 약 469만원 |
| 8,000만원 | 약 526만원 |
| 9,000만원 | 약 584만원 |
| 1억원 | 약 638만원 |
※ 1인가구·비과세 식대 20만원 기준 추정치. 부양가족, 비과세 항목, 상여금에 따라 달라질 수 있다.
같은 연봉인데 왜 실수령액이 다를까
주변 동료랑 연봉이 같은데 월급이 다르다면, 보통 이 세 가지 때문이다.
① 비과세 식대
월 20만원까지 식대는 세금이 안 붙는다. 이 항목이 있는 회사와 없는 회사는 같은 연봉이라도 실수령액이 다르다.
② 부양가족 수
국세청 간이세액표는 부양가족 수(배우자, 자녀 등 기본공제대상자)에 따라 매달 떼는 세금이 달라지도록 설계돼 있다. 부양가족이 많으면 매달 원천징수되는 세금이 줄어든다.
③ 원천징수 비율 선택 (80% / 100% / 120%)
의외로 모르는 사람이 많은데, 간이세액표 기준 세액의 80%, 100%, 120% 중 하나를 회사에 신청할 수 있다. 매달 조금 더 떼고 연말정산에서 돌려받는 쪽(120%)을 택할 수도 있고, 반대로 매달 덜 떼는 쪽(80%)을 택할 수도 있다.
💡 기억할 것
매달 빠지는 소득세는 잠정 금액이다. 실제로 내야 할 세금은 다음 해 2월 연말정산에서 확정된다. 매달 많이 뗐으면 돌려받고, 적게 뗐으면 더 내는 구조다.
마치며
연봉은 협상의 숫자고, 실수령액은 생활의 숫자다.
이직이나 연봉 협상을 앞두고 있다면, 제시받은 연봉이 실제로 얼마로 찍힐지 미리 계산해보는 게 도움이 된다.
부양가족 수나 비과세 항목까지 반영한 정확한 숫자가 필요하면 아래에서 바로 확인할 수 있다.